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公司已经转让。我的保险应该找谁?-凯发官网入口

2021-02-14

公司已经转让。我的保险应该找谁?

小王近很担心。他刚加入一家餐饮公司做采购员。就在他加入公司三个月后,社保手续还没有办完,但公司已经宣布他已经换了老板。小王担心新老板以前不会雇佣老员工,但幸运的是,新老板宣布他想留在店里。新店装修好后,他可以继续工作。小王是他心中的一块石头它不见了。两个月后,新店开张了,小王高兴地回去工作。月底发工资时,小王发现自己的社会保险只在近几个月发了,但换了老板前的三个月没交。小王去找新老板问为什么。新老板无法理解小王希望新店能为他补足三个月的保险,董事会认为,餐馆转业前的任何行为都应该由原老板负责,而新餐馆只是就业的开始,只对自己的就业期负责保险。小王心想,老板说的话也有道理,但他3个月的保险凭空消失了吗?带着疑惑,他来到当地劳动和社会保障监察部门,解释了自己的基本情况,希望监察人员能帮助他协调3个月的保险。

那么,小王前三个月的保险该由谁负责呢?根据《劳动合同法》,用人单位变更名称、法定代表人、委托人或者出资人,不影响劳动合同的履行。也就是说,与小王形成劳动关系的是餐饮公司,而不是股东或法人。新店的转让不改变餐饮公司的法人资格,也不影响劳动法律关系双方的义务。餐饮公司作为劳动法律关系的主体,必须依法承担法律义务。后,新老板和前老板相互配合,补足了小王头三个月的保险费。

因此,公司股东的转移或变更对职工的影响不大。只要公司的主体地位没有改变,没有被取消,工人的权利和义务仍然得到履行。希望大家工作顺利、受益匪浅,合理维权~